L'essor contemporain de modes alternatifs de règlement des conflits (arbitrage, conciliation, médiation...) ne peut être ignoré. Cependant, il faut être conscient qu'il n'est pas concevable, au regard de leurs enjeux, d'utiliser ces techniques de manière irréfléchie.
La médiation, et particulièrement la médiation familiale, connaît un fort développement et il apparaît nécessaire de mener une réflexion structurée sur ses divers aspects.

Centenaire de l'arrêt Société des granits porphyroïdes des Vosges

Que reste-t-il de nos classiques ?
Il y a plus de cent ans, en 1912, se tournait une page essentielle du droit administratif français, mêlant différents mythes, comme la fourniture de granits porphyroïdes pour réaliser les célèbres pavés de Lille, la présence au Conseil d’État d’un commissaire du gouvernement de légende en la personne de Léon Blum, la naissance d’une véritable fiction du droit public avec la clause exorbitante du droit commun. [...] [ en savoir plus ... ]

Discrimination & égalité de traitement en droit du travail

Le législateur français s'est engagé, depuis de nombreuses années, dans une politique de lutte contre les discriminations au travail en interdisant à l’employeur de prendre en considération certains motifs clairement identifiés par la loi [...]

Cet ouvrage, qui a pour objectif de faciliter la compréhension des concepts utilisés et leur application pratique, conduit aussi à s’interroger sur l’efficacité de la règle de droit. [...] [ en savoir plus ... ]

Transparence et gouvernance

Transparence et gouvernance sont devenues des notions phares de la vie des entreprises. Un mouvement profond d’inflation législative impose aux sociétés cotées de communiquer toujours davantage sur leurs performances, leurs perspectives, la façon dont elles sont dirigées et contrôlées.

L'ouvrage offre une relecture de l’exigence contemporaine de transparence, ... [ en savoir plus ... ]